Warum EAP
Psychische Erkrankungen sind mittlerweile der zweithäufigste Grund für Arbeitsunfähigkeitszeiten im Beruf und die häufigste Ursache für Frühberentungen. Innerhalb der letzten zehn Jahre haben sich die Fehlzeiten aufgrund psychischer Erkrankungen verdoppelt. Mit unserem EAP-Angebot haben Sie als Arbeitgeber in der Region einen kompetenten Partner an Ihrer Seite, um diesen Entwicklungen professionell zu begegnen.
Unser EAP stärkt die persönlichen Ressourcen und verbessert auf Basis neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse die mentale Widerstandskraft und Problemlösefähigkeit Ihrer Mitarbeiter*innen. Es bietet dem einzelnen Mitarbeiter eine individuelle und passgenaue Hilfestellung in den komplexen Anforderungen des modernen, sich ständig verändernden (Arbeits-)Lebens.
Auch die Einbindung und psychische Entlastung von Führungskräften stellt hierbei einen wichtigen Aspekt dar, um den Weg für ein konstruktives Miteinander zu ebnen und für psychische Erkrankungen im Allgemeinen zu sensibilisieren.